Passion 4 Talent in een nieuw en pakkend jasje
Wedstrijd gegevens:
- Wedstrijd van: phodopus
- Categorie: Logo & Huisstijl
- Totaal budget: € 750.00
- Datum start : 03-01-2010 17:39
- Datum einde : 23-01-2011 17:39
- Status : Beëindigd
- Benodigde formaten: jpg,png,tiff,ai
- Relevante bestanden: Geen
-
Beschikbare talen:
- Aantal inzendingen: 84
-
Respons opdrachtgever:
laag hoog
Behoefte:
Kijk ook op www.passion4talent.nl
In het komende jaar wil ik mij verder gaan ontplooien op het gebied van een pragmatische aanpak in veranderingsprocessen - niet lullen maar poetsen.
Ik ga op zoek maar jonge en dynamische mensen die een bewezen en praktische ervaring hebben opgedaan in uiteenlopende werkgebieden, en daarnaast een passie hebben voor veranderingsprocessen. Waarom gebeuren er dingen niet.. of juist wel. Aankomend talent die de coaching van een door de wol geverfde ondernemer krijgen
Deze mensen worden uitgezet bij bedrijven die met de taal van de vloer aantoonbaar willen veranderen. In tegenstelling tot vele anderen komt de deal in tweeën. De ervaren ondernemer werkt in ieder project fysiek mee.
Passion4Talent is gebaseerd op het werk van Jim Collins (Good to Great). Bedrijven die geweldig presteren kennen 3 pijlers - passie, talent en de economische motor. De laatste wordt gesymboliseerd door de 4.
Voor het nieuwe jaar ben ik op zoek naar een nieuwe wind. Een nieuw logo met huisstijl en uiteindelijk een nieuwe website.
Ik daag jullie creatieve geesten uit in deze wedstrijd.
Bedrijfsomschrijving:
Passion4talent gaat haar 5e bestaansjaar in. Ooit opgezet als Management BV men ik inmiddels 2 jaar actief op de interim en advies markt. De huidige website www.passion4talent.nl geeft ale noodzakelijke achtergronden.
Doelgroep:
Mijn doelgroep is ondernemingen/organisaties in zowel profit als non-profit, overheid en zorg die zware veranderingstrajecten /processen moeten doorvoeren en mensen "om" moeten krijgen. Geen mooie woorden, maar daden!
Business2business
Kleuren, favoriete logo's, must haves
Oranje moet terugkomen. Een beetje chauvinist ben ik wel
MeijerMedia
-
-
Toelichting van de designer MeijerMedia:
Losse beeldmerk
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
-
-
Toelichting van de designer MeijerMedia:
Bijgaand nog een totaal ander concept.
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
-
-
Toelichting van de designer MeijerMedia:
Beste,
In de bijlage nog een tweetal conceptvoorstellen met tevens een mogelijke toepassing van het logo/beeldmerk op (bijvoorbeeld) de achterzijde van een visitekaartje.
Mvgr.
Matthijs Meijer
MeijerMedia
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
-
-
Toelichting van de designer MeijerMedia:
Beste,
In de bijlage nog een tweetal conceptvoorstellen met tevens een mogelijke toepassing van het logo/beeldmerk op (bijvoorbeeld) de achterzijde van een visitekaartje.
Mvgr.
Matthijs Meijer
MeijerMedia
-
phodopus zegt :
Matthijs, het eerste dat bij me opkomt in TNT. Dit geeft een verkeerde associatie
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
-
-
Toelichting van de designer MeijerMedia:
Beste,
Bijgaand treft u een eerste serie conceptvoorstellen voor een nieuw logo.
Als voornaamst concept heb ik getracht om het element 4 te combineren met een een abstracte, stijgende (verbeterde processen) lijn...
Het beeldmerk is ook heel leuk als los element te gebruiken in de rest van een mogelijke huisstijl. Eenvoudig en herkenbaar!
Ik zie uw eerste reactie graag tegemoet!
mvgr.
Matthijs Meijer
MeijerMedia
-
phodopus zegt :
Hallo Matthijs
Creatief gevonden met de 4. Ik vind het nog niet krachtig genoeg. Het logo moet er uit springen en voor iedereen direct herkenbaar zijn. De drie bollen heb je goed begrepen. Ken je Jim Collins? -
MeijerMedia zegt
Beste,
Is het gewenst dat ik op basis van één van mijn conceptvoorstellen een volgende correctieronde aanpak?
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
